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Nachhaltiges Personalmanagement und Widersprüche : Konzeptionen und Entwicklung einer Typologie
Aust, Ina - In: Nachhaltigkeit und Widersprüche : eine …, (pp. 313-336). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003510284
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Reporting on sustainability and HRM : a comparative study of sustainability reporting practices by the world's largest companies
Aust, Ina; Parsa, Sepideh; Roper, Ian; Wagner, Marcus; … - In: The international journal of human resource management 27 (2016) 1/2, pp. 88-108
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011440289
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The dark side of overwork : an empirical evidence of social harm of work from a sustainable HRM perspective
Mariappanadar, Sugumar; Aust, Ina - In: International studies of management and organization 47 (2017) 4, pp. 372-387
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011803239
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Nachhaltigkeit, Widersprüche und Selbststeuerung in der Transportlogistik
Aust, Ina; Arndt, Lars; Müller-Christ, Georg - In: Nachhaltigkeit und Widersprüche : eine …, (pp. 59-82). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003509992
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Nachhaltigkeit und Widersprüche : eine Managementperspektive
Müller-Christ, Georg (ed.); Arndt, Lars (ed.);  … - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003480509
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Sustainable human resource management : a conceptual and exploratory analysis from a paradox perspective
Ehnert, Ina - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009362235
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Nachhaltigkeit und Personalmanagement : Konzeptionen und weiterführende Fragen
Müller-Christ, Georg; Ehnert, Ina - In: Bausteine einer nachhaltigkeitsorientierten …, (pp. 373-390). 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003358298