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Unternehmens-Kommunikation als Lernprozeß : dem Erfolg auf der Spur ; das Beispiel der Hypo-Bank
Wever, Ulrich A. - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000548009
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Negotiating competitiveness : employment relations and organizational innovation in Germany and the United States
Wever, Kirsten S. - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000506985
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Organisations-Architektur : optimale Strukturen für Unternehmen im Wandel
Nadler, David A. (contributor);  … - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000414749
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Markterfolge und ihr Preis
1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000421060
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The dualism between strategic fit and corporate culture
Scholz, Christian - 1984
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000421917
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Organisationsentwicklung : Probleme des geplanten organisatorischen Wandels
Gebert, Diether - 1974
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000050855
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Theories of organizational behavior
Miner, John B. - 1980
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000052375
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Humane Personal- und Organisationsentwicklung : Festschrift für Guido Fischer zu seinem 80. Geburtstag
Wunderer, Rolf (ed.); Fischer, Guido (honouree) - 1979
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000063748
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Organisationsentwicklung als Problem
Sievers, Burkard (ed.) - 1977 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000064490