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Freiräume schaffen - Motivation stärken - Potentiale fördern : Bausteine partizipativer Führung und Unternehmensorganisation
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000560765
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Unternehmensreorganisation und Arbeitnehmerinteressenvertretung : Analysen und Strategien nach den Managementskandalen
Chaloupek, Günther K. (contributor);  … - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001832999
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Arbeit und Innovationen für den sozial-ökologischen Umbau in Industriebetrieben
Blöcker, Antje - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010508173
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Gender Mainstreaming in der betrieblichen Gesundheitsförderung : zur Bedeutung eines beteiligungsorientierten Vorgehensmodells
Pieck, Nadine - 2013 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012878742
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Beyond crisis : achieving renewal in a turbulent world
Ringland, Gill; Lustig, Patricia; Sparrow, Oliver - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003904092
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Decide & deliver : 5 steps to breakthrough performance in your organization
Blenko, Marcia W.; Mankins, Michael C.; Rogers, Paul - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008669031
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Einfluss organisationaler Steuerbarkeit auf Des-/Integrationsentscheidungen von Unternehmen : Entwicklung eines heuristischen Bezugsrahmens und seine Überprüfung anhand der Branche...
Richter, Christian - 2003 - 1. Aufl.
Die Frage nach der Ausgestaltung der Unternehmensgrenzen ist schon seit geraumer Zeit Gegenstand intensiver Diskussionen. Sie wird je nach Perspektive zu den industrieökonomischen, unternehmensstrategischen oder organisationalen Untersuchungsobjekten gezählt. Als Dimensionen dieses...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001794552