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Alle wollen und brauchen Teamarbeit. Doch wie funktioniert die überhaupt? Wie kann es gelingen, die Motivation und Leistungsbereitschaft in Teams zu erhöhen? Svenja Hofert und Thorsten Visbal zeigen in ihrem Grundlagenwerk für Menschen, die in und mit Teams arbeiten, wie sie mit Gruppen und...
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Cover -- Titel -- Impressum -- Inhalt -- Vorneweg -- Kapitel 1: Kollektive, Gruppen, Teams und Menschen -- Kollektive -- Gruppen -- Menge und Masse -- Rhythmus -- Teams -- Menschen -- Kontextprägung -- Heuristiken und Biasse -- Kapitel 2: Gruppen- und Teamdynamik -- Beziehungen -- Dimensionen...
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Zur Bedeutung von Führung und Coaching -- Erfolgsfaktoren und zentrale Methoden -- Resilienz als Basis wirksamer … Unternehmensstandortes zu führen. Sie erläutern anschaulich, wie es mit Coaching-Interventionen gelingt, Mitarbeiter zu motivieren, Vertrauen … Inhalt Zur Bedeutung von Führung und Coaching Erfolgsfaktoren und zentrale Methoden Resilienz als Basis wirksamer Führung …
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Führung prägt Unternehmen und Menschen -- Mit Coaching Persönlichkeit, Performance und Kreativität entwickeln … -- Methoden des systemischen Coachings -- Stress, Krisen und Konflikte—Coaching unter erschwerten Bedingungen -- Einführen einer …Coaching ist gefragt. Die Autoren dieses Buches verstehen systemisches Coaching als allgemeine Führungsphilosophie, die …
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