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Reconciliation of family and work in Eastern European countries
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (contributor) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001506859
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Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures : Auswirkungen kultureller Aspekte auf die Personalbeschaffung und Personalentwicklung
Domsch, Michel E.; Lieberum, Uta; Strasse, Christiane - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001408556
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Interkulturelles Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures und deutschen Tochterunternehmen in Polen : eine Befragung von deutschen und polnischen Führungskräften
Domsch, Michel E. - In: Journal of East European management studies : JEEMS 2 (1997) 4, pp. 377-405
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001231767
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Gender equality in Central and Eastern European countries
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (contributor) - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001734204
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Unternehmensführung in Polen : ein Länderbericht
Domsch, Michel E. (contributor) - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004137458
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Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures : Auswirkungen kultureller Aspekte auf die Personalbeschaffung und Personalentwicklung
Domsch, Michel E.; Lieberum, Uta; Strasse, Christiane - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004597178
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Unternehmensführung in Polen : ein Länderbericht
Domsch, Michel E. (contributor) - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014271661