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Human resource management : a strategic introduction
Mabey, Christopher; Salaman, Graeme; Storey, John - 1998 - 2. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000668137
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Demografischer Wandel und Personalmanagement : Herausforderungen und Handlungsalternativen vor dem Hintergrund der Bevölkerungsentwicklung
Prezewowsky, Michel - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003490247
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Handbuch Strategisches Personalmanagement
Stock-Homburg, Ruth (ed.); Wolff, Birgitta (contributor) - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008779748
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Strategisches Personalmanagement : ein Ratgeber für Studium und Praxis
Batz, Thomas - 2021 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012138157
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Kompetente Mitarbeiter und wandlungsfähige Organisationen : Zum Zusammenhang von Dynamic Capabilities, individueller Kompetenz und Empowerment
Sprafke, Nicole - 2016 - 1. Aufl. 2016
Wettbewerbsfähige Organisationen unter Bedingungen der Dynamik -- Kompetente Mitarbeiter als eine Quelle strategischer Erneuerung -- Aktivierung von Wandlungspotenzialen: Empowerment als ein Schlüsselkonzept -- Individuelle Kompetenz: Eine notwendige, aber nicht hinreichende Bedingung für die...
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Individualisierung als Paradigma : Festschrift für Hans Jürgen Drumm
Scholz, Christian (ed.); Drumm, Hans Jürgen (honouree);  … - 1997
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Nachhaltigkeitscontrolling : Konzepte, Instrumente und Fallbeispiele für die Umsetzung
Gleich, Ronald (ed.); Bartels, Peter (contributor);  … - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009574138
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Controlling-Instrumente für modernes Human Resource Management
Klein, Andreas (ed.) - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009535149
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Becoming a strategic leader : your role in your organization's enduring success
Hughes, Richard L.; Beatty, Katherine Colarelli; … - 2014 - Second edition
What is strategic leadership? -- Strategic thinking -- Strategic acting -- Strategic influence -- Strategic leadership teams -- Leadership strategies for superior performance -- Developing strategic leadership
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