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The HR scorecard : linking people, strategy, and performance
Becker, Brian E.; Huselid, Mark A.; Ulrich, David - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004607663
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Das Praxisbuch Mergers & Acquisitions : von der strategischen Überlegung zur erfolgreichen Integration
Balz, Ulrich (ed.); Arlinghaus, Olaf (contributor) - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001727921
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Strategisches Personalmanagement : Konzeptionen und Realisationen
Scholz, Christian (ed.); Djarrahzadeh, Maryam (contributor) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000891936
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Personalstrategien in Klein- und Mittelbetrieben : eine transaktionskostentheoretisch fundierte empirische Analyse
Kullak, Frank - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000546445
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Personalmanagement-Konzept für Dienstleistungsunternehmungen : theoretisches Gerüst und Anwendungsfall
Schmidt, Claudia; Hornung, Claudia - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000592148
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Strategisches internationales Personalmanagement : eine transaktionskostentheoretisch fundierte Analyse
Festing, Marion - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000321911
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Personalmanagement als Wertschöpfungs-Center : integriertes Organisations- und Personalentwicklungskonzept
Wunderer, Rolf; Arx, Sabina von - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000653021
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Strategic human resource management : a reader
Mabey, Christopher (ed.) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000661802
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Human resource management : a strategic introduction
Mabey, Christopher; Salaman, Graeme; Storey, John - 1998 - 2. ed.
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