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Wirkungsbeziehungen zwischen individuellen Fähigkeiten und kollektiver Kompetenz : ein einleitender Überblick
Freiling, Jörg; Wilkens, Uta; Rasche, Christoph - In: Wirkungsbeziehungen zwischen individuellen Fähigkeiten …, (pp. 1-4). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003788743
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Strategisches Kompetenzmanagement als Führungsphilosophie und Gestaltungsoption für Managementberatungen
Rasche, Christoph - In: Strategisches Kompetenz-Management in der …, (pp. 327-361). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003708924
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Der Wettbewerbsvorteil im Fadenkreuz der Resource Based View : Optionen der Rentengenerierung, -protektion und -appropriation
Rasche, Christoph - In: Entwicklungslinien des Kompetenzmanagements, (pp. 197-230). 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002128180
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Multifokales Management : Strategien und Unternehmenskonzepte für den pluralistischen Wettbewerb
Rasche, Christoph - 2002 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001641433
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Von der multiplen Positionierung zum multifokalen Management
Rasche, Christoph - In: Das neue strategische Management : Perspektiven und …, (pp. 383-422). 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001516481
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Aufbau und Verteidigung komparativer Konkurrenzvorteile in hyperkompetitiven Märkten
Rasche, Christoph - In: Marketing-Management und Unternehmensführung : …, (pp. 51-98). 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001653224
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Kompetenzbeziehung zwischen Individuen, Gruppen und Communities : empirische Einblicke am Beispiel des Wissenschaftssystems
Wilkens, Uta; Gröschke, Daniela - In: Wirkungsbeziehungen zwischen individuellen Fähigkeiten …, (pp. 35-67). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003788745
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Patterns of organizational flexibility in knowledge-intensive firms : going beyond existing concepts
Ruiner, Caroline; Wilkens, Uta; Küpper, Monika - In: Management revue : socio-economic studies 24 (2013) 3, pp. 162-178
We analyze patterns of flexible employment among the highly qualified workforce in knowledge-intensive firms. Our conceptual starting point is the Flexible Firm that can be traced back to Atkinson. On the basis of a qualitative field study in ten organizations, we show different patterns in...
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SME management: (what) can we learn from entrepreneurship theory?
Freiling, Jörg - In: International journal of entrepreneurship education : IJEE 6 (2008) 1, pp. 3-22
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