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Human resources, labour relations and organizations : a European perspective
Matiaske, Wenzel (ed.); Jebsen, Simon (ed.) - 2017 - 1. Edition
, labour relations and theory formation.With contributions byWolfgang Mayrhofer and Chris Brewster; Paul Boselie; Erik Poutsma …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011808102
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Human recources, labour relations and organizations : a european perspective
Matiaske, Wenzel (ed.); Jebsen, Simon (ed.) - 2017 - 1. Edition
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012264712
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Betriebswirtschaftliche Ausbildung und internationales Personalmanagement : Festschrift zum 25jährigen Bestehen der EAP, Europäische Wirtschaftshochschule Paris, Oxford, Berlin, Ma...
Brühl, Rolf (ed.); Groenewald, Horst (contributor);  … - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000668415
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High Performance Work Systems, the "High Road of Innovation" und ihre Bedeutung für den Industriestandort Österreich
Wallner, Thomas; Menrad, Martin - In: Forschungsinitiative AGTIL 2011 : Adaptive Gestaltung …, (pp. 125-135). 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009509785
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Workshop Organisation und Ordnung der Japanischen Wirtschaft I - Themenschwerpunkt : "New Economy"- Neue Formen der Arbeitsorganisation in Japan
Jürgens, Ulrich (contributor); Pascha, Werner (contributor) - Workshop New Economy - Neue Formen der … - 2000
a comparative discussion on Japan, the USA, and the EU, making use of theory-based reflections. Christoph Scherrer … long-term study of personnel concepts in Europe and try to draw conclusions on what may be happening in Europe's 'new …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010512345
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Need to manage a virtual team? : theory and practice in a nutshell
Bühlmann, Beat - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003400793
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Workshop Organisation und Ordnung der Japanischen Wirtschaft I - Themenschwerpunkt: "New Economy" - Neue Formen der Arbeitsorganisation in Japan -
Jürgens, Ulrich (contributor) - Workshop New Economy - Neue Formen der … - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001553304
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Strategic human resource management: the value of different paradigms
Brewster, Chris - In: Strategic issues in international human resource management, (pp. 45-64). 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001440283
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Industrial relations and human resource management : a subversive European model
Brewster, Chris - In: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, … 2 (1995) 4, pp. 395-413
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001333753
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Die Bedeutung betrieblicher Informationskanäle : eine Analyse vor dem Hintergrund aktueller personalwirtschaftlicher Entwicklungen
Weber, Wolfgang - In: Mitbestimmung, gesellschaftlicher Auftrag und …, (pp. 407-425). 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014550120