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Modellgestützte Personalentscheidungen
Kossbiel, Hugo (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000682223
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Personalplanung bei gegebener Personalausstattung : Ansätze zur Personalverwendungsplanung
Muche, Gerhard - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000080386
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Modellgestützte Personalentscheidungen
Kossbiel, Hugo (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011343980
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Messung des Flexibilitätspotenzials von Personalstrukturen mit Hilfe der Hall/Kossbielschen Bedingung
Muche, Gerhard - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002141213
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Auswirkungen von Mehrarbeit auf die Flexibilität von Personalausstattungen
Knörzer, Michael - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002141248
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Modellgestützte Personalentscheidungen ; 6
Kossbiel, Hugo (contributor);  … - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001711962
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Modellgestützte Personalentscheidungen 7 : [9. Workshop zu Modellgestützten Personalentscheidungen, Frankfurt am Main, 2002]
Kossbiel, Hugo (contributor);  … - 2004 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001833041
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Wie eine gewisse Heiratsbedingung zur Lösung personeller Verfügbarkeitsprobleme beiträgt
Kossbiel, Hugo - In: Betriebswirtschaftslehre und betriebliche Praxis : …, (pp. 283-324). 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002032937
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Modellgestützte Personalentscheidungen ; 3
Kossbiel, Hugo (contributor) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001367066
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Partitionierung von Werkern aufgrund von Qualifikationsprofilen
Achatz, Hans - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001404203