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Corporate influence and the German urban system : headquarters location of German industrial corporations, 1950 - 1982
Strickland, Donald - In: Economic geography 60 (1984) 1, pp. 38-54
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001044519
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The internationalization of firms : case studies from the Nürnberg metropolitan region
Holtbrügge, Dirk (ed.); Haussmann, Helmut (ed.) - 2017 - 2nd editon
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011689067
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Soziologische Aspekte der innerbetrieblichen Partnerschaft : das Ahrensburger Modell
Ballerstedt, Eike - 1971
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000035523
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Der arbeitende Kunde : wenn Konsumenten zu unbezahlten Mitarbeitern werden
Voß, G. Günter; Rieder, Kerstin - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002776830
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Coaching - Modelle zur Diffusion einer sozialen Innovation in der Personalentwicklung
Geßner, Andreas - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001431428
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Was ordnet die Ordnung? : Anforderungen an ein Strukturierungsprinzip zur Organisierung von Erwerbsarbeit
Betzl, Konrad - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001546538
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Global Players in lokalen Bindungen : Unternehmensglobalisierung in soziologischer Perspektive
Eckardt, Andrea (ed.); Köhler, Holm-Detlev (contributor);  … - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001421527
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Strategisches Verhalten bei Reorganisationen
Freudenberg, Heino - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001392830
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Begrenzte Entgrenzungen : Wandlungen von Organisation und Arbeit
Minssen, Heiner (ed.) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001403583