In most rich democracies one finds a tendency for the share in public finance that is available for discretionary spending to shrink. This is because tax revenues do not keep pace with simultaneous increases in fixed expenditures and growing pressures for fiscal consolidation. The present paper...

While the immigration policy in the United States is mainly oriented to family reunification, in Australia, Canada and the United Kingdom. it is a points-based immigration system which main objective is to attract high skilled immigrants. This paper compares both immigration policies through the...

Deutliche Unterschiede zwischen den Erwerbsbeteiligungs- und Teilzeitraten von Frauen zwischen den europäischen Ländern kennzeichnen auch die neunziger Jahre. Ergebnis dieses Papiers ist, daß diese Unterschiede zu einem großen Teil als Effekte unterschiedlicher sozialpolitischer...

Die Erhöhung der Erwerbsbeteiligung von Frauen ist eines der vorrangigen Ziele der Europäischen Beschäftigungsstrategie, mit dem nicht nur die Chancengleichheit zwischen den Geschlechtern, sondern auch wirtschaftliche Zielsetzungen (Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit, Finanzierbarkeit des...

This chapter compares Canadian policies for families with children under the age of three with policies available in eight other affluent countries (Finland, France, Germany, Italy, Norway, Sweden, the UK, and the US), three from each of Esping-Andersen's 'three worlds' of welfare capitalism....

This paper aims at identifying the conditions which drive successful family policy. Therefore, it is necessary to know the economic and sociodemographic situation of families which is investigated in eight OECD countries. Special attention is drawn to income, education and labor supply of the...

Ein Vergleich der Umverteilungswirkungen der steuerlichen Familienförderung in Deutschland und Frankreich auf Basis von Mikrodaten zeigt, dass die Umverteilung in Deutschland eine größere Dimension hat als in Frankreich. Dies gilt sowohl für die Umverteilung zwischen Haushalten...

We analyze the impact of family-friendly policies on women?s career breaks due to childbirth in Denmark and Sweden. In both countries, the labour force attachment of mothers is high, and more than 90% of the women return to work after childbirth. Sweden and Denmark are culturally similar and...