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Risk, information and the diffusion of innovations : the example of genetically modified food
Weisenfeld-Schenk, Ursula - In: Cross-functional innovation management : perspectives …, (pp. 277-294). 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002505353
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Analytical methods in economics
Takayama, Akira - 2000 - [Nachdr.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003964633
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Handbook of Knowledge and Economics
Arena, Richard (ed.); Festré, Agnès (contributor);  … - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009560833
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Analytical methods in economics
Takayama, Akira - 1994 - 1. publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011351342
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Handbook of knowledge and economics
Arena, Richard (ed.); Festré, Agnès (ed.);  … - 2012
the relationship between knowledge and economics – such as the nature of knowledge, knowledge acquisition and knowledge …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011851124
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Fiktion und Narration in der Ökonomie : interdisziplinäre Perspektiven auf den Umgang mit ungewisser Zukunft
Künzel, Christine (ed.); Priddat, Birger P. (ed.) - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012520854
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Uncertainty Management in Simulation-Optimization of Complex Systems : Algorithms and Applications
Dellino, Gabriella - 2015
analysis of computer simulation experiments. The aim of this editorial work is to take advantage of such a multidisciplinary …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020154
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Probability in economics
Hamouda, Omar F.; Rowley, John C. R. - 1996 - 1. publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013420869
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Erkenntnisziele der Wirtschaftsinformatik in den nächsten drei und zehn Jahren
Heinzl, Armin; König, Wolfgang; Hack, Joachim - 2000
Fünf Jahre nach einer ersten entsprechenden Untersuchung wurde 1999 eine Delphi-Studiedurchgeführt, die nach den zentralen Erkenntniszielen der Wirtschaftsinformatik in einemDrei- und Zehnjahreszeitraum fragte, damit diese sich im Wettbewerb mit den NachbardisziplinenWirtschaftswissenschaften...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005840412
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Firms must Learn to Change their Culture
Pekruhl, Ulrich - Institut Arbeit und Technik <Gelsenkirchen> - 1997
New forms of work organisation and new production systems that mark a decisive break with the Taylorian principles of bureaucracy and division of labour are the foundation on which the competitiveness of modern firms is built. ... The fact that new production methods are not diffused more widely...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005843950