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Hypocrisy trap : the World Bank and the poverty of reform

Weaver, Catherine - 2008

Introduction : hypocrisy and change in the World Bank -- The World Bank hypocrisy trap -- The World's Bank and the bank's world -- Good governance and anticorruption : from rhetoric to reality? -- The poverty of reform -- The fog of development

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003685303

Strategische Identität - Orientierung im Wandel : ganzheitliche Transformation zu Spitzenleistungen

Große-Oetringhaus, Wigand F. - 1996

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Partizipatives Management : Konzepte und Kulturen

Pekruhl, Ulrich - 2001

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Unternehmenskultur als erfolgsentscheidender Faktor : Modell zur Zusammenführung bei grenzüberschreitenden Mergers & Acquisitions

Stafflage, Eva - 2005 - 1. Aufl.

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Culture, leadership, and organizations : the GLOBE study of 62 societies

House, Robert J. (ed.) - 2004

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Unternehmenskultur und Strategie : Herausforderungen im globalen Wettbewerb : challenges in global competition

Simon, Hermann (ed.) - 2001 - 1. Aufl.

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The organizational world

Leavitt, Harold J.; Dill, William R.; Eyring, Henry B. - 1973

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Unternehmenskultur als erfolgsentscheidender Faktor : Modell zur Zusammenführung bei grenzüberschreitenden Mergers & Acquisitions

Stafflage, Eva - 2005

Unternehmenskultur und Grundlagen von M&A. Die Autorin setzt sich außerdem mit der bisherigen Praxis der Kulturintegration bei …

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Interkulturelle Übertragbarkeit des Lean Production Systems

Tanyilmaz, Kurtar - 1996

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Cross culture - interkulturelles Handeln in der Wirtschaft

Bolten, Jürgen (ed.) - 1995

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