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Determinants of business and personal services: Evidence from West-German regions
Dathe, Dietmar; Schmid, Günther - 2000
In the Employment Guidelines for the year 2000, the European Commission stressed the need to develop a policy framework in order to fully exploit the employment potential of the service sector. This concern is especially related to Germany for its massive service gap compared to Anglo-Saxon...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010303960
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Urbane Beschäftigungsdynamik : Berlin im Standortvergleich mit Ballungsregionen
Dathe, Dietmar; Schmid, Günther - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001608315
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Urbane Arbeitsmärkte : Berlin im regionalen Standortvergleich 1977 - 1999
Dathe, Dietmar; Schmid, Günther - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001558567
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Determinants of business and personal services: Evidence from West-German regions
Dathe, Dietmar; Schmid, Günther - Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB) - 2000
In the Employment Guidelines for the year 2000, the European Commission stressed the need to develop a policy framework in order to fully exploit the employment potential of the service sector. This concern is especially related to Germany for its massive service gap compared to Anglo-Saxon...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009321569
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Determinants of business and personal services : evidence from West-German regions
Dathe, Dietmar - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013410296
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Engagement älterer Menschen : Entwicklung und Potenziale
Dathe, Dietmar - 2011
Die Engagementbeteiligung älterer Menschen ist hoch und stabil. Ältere unterstützen sich gegenseitig, helfen aber auch Kindern und Jugendlichen. Neben formal organisiertem Engagement ist Älteren informelle Hilfe wichtig.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009529318
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Wechselwirkungen zwischen Arbeitszeitpolitik und Arbeitsangebotsverhalten: Eine Untersuchung zur Bedeutung von Arbeitszeitpräferenzen für eine Politik der Arbeitsumverteilung
Dathe, Dietmar - 1998
Arbeitszeitverkürzung, einst der Schlüsselbegriff in der beschäftigungs- politischen Debatte der 80er Jahre, ist heute eher in den Hintergrund getreten. Für diese Entwicklung scheinen eine Reihe von Argumenten zu existieren: Kann tatsächlich von einer gegebenen Bereitschaft zur...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010303968