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Werte-Wandel in turbulenter Zeit : wertorientierte Personalarbeit im Transformationsprozess der Erwartungen, Systeme und Instrumente
Becker, Manfred - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003191612
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Strategic reward management : design, implementation, and evaluation
Heneman, Robert L. (contributor) - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001661771
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Demographischer Wandel und betriebliche Personalplanung
Huber, Achim - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000982723
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Empowerment - ein neues Personalkonzept?
Elbe, Annette - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000963523
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Innovative Arbeitspolitik? : Zur qualifizierten Produktionsarbeit in Japan
Altmann, Norbert (contributor); Endō, Kōshi (contributor);  … - Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung <München> - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000990830
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Wie aktuell ist die Berufsbildung im Dienstleistungssektor? : sektorale Besonderheiten und deren Auswirkungen auf den Qualifikationsbedarf
Zwick, Thomas; Schröder, Helmut - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001543818
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Essays on the human capital of employees in new ventures
Murmann, Martin - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011668836
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Industrialization, industrial policy, and firm objectives
Kaneda, Mitsuhiro - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000916103
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Essays on behavioural and personnel economics
Yilmaz, Levent - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009540044