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Die HRK strebt neue Lösungen für ein anreizorientiertes Dienst-, Besoldungs- bzw. Tarifrecht an. Hierzu werden Empfehlungen für anstehende Diskussionen gegeben. Sie betreffen gesonderte Lösungen für Professorinnen/Professoren, Hochschullehrernachwuchs, wssenschaftliches Personal und das...
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In dem vorliegenden Buch wird das Thema "Korruption", ihre Folgen und insbesondere die notwendigen Instrumente und Massnahmen zur Prävention aus unterschiedlichen (wissenschaftlichen) Perspektiven für den Praktiker aufbereitet. (Verlagsinformation)
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