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Flow statt Frust : der Weg zum motivierten und leistungsstarken Mitarbeiter
Becker, Manfred - 2006 - 2., erw. und vollst. überarb. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003357715
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Flow statt Frust
Becker, Manfred - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000987011
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Flow statt Frust : Gestaltungsparameter zur Restrukturierung der Personalarbeit
Becker, Manfred - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013451068
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Personalführung in virtuellen Unternehmen : eine Analyse diskutierter Instrumente und Substitute der Führung
Scherm, Ewald; Süß, Stefan - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013409126
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Das Paradigma der neuen Dezentralisation : Vorträge zum 4. "Regensburger Forum Personalwirtschaft und Organisation", [am 28.4.1995]
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013408038
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People management skills, senior leadership skills and the Peter principle
Asuyama, Yoko; Ōwan, Hideo - 2024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014515730
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Freiräume schaffen - Motivation stärken - Potentiale fördern : Bausteine partizipativer Führung und Unternehmensorganisation
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000560765
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Implementierung als Kernaufgabe des Wandlungsmanagements
Krüger, Wilfried - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000950094
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The impact of leadership on organizational climate and bottom line organizational performance
Koene, B. A. S.; Vogelaar, A. L. W.; Soeters, Joseph L. - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000995364
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Global leaders in East and West – do all global leaders lead in the same way?
Agrawal, Anupam; Rook, Caroline - 2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010188664