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Handbuch
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Gilbert, Dirk Ulrich
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Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
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Reihe Sozialwissenschaften
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Studies in fuzziness and soft computing
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Strategisches Konfliktmanagement in Organisationen : eine spieltheoretische Einführung
Jost, Peter-J.
-
1998
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2
Unternehmungsvernetzung, Externalisierung von Arbeit und industrielle Beziehungen : die "negotiation of order" von ausgewählten Netzwerkbeziehungen einer Warenhausunternehmung
Wirth, Carsten
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001352243
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3
Stakeholderkonflikte in Familienkonzernen : Ansätze zu ihrer Regelung durch strategische Führungsentscheidungen
Oetker, Alfred
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001371669
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4
Selbstbeschränkungsmaßnahmen von Unternehmungen : ihre Bedeutung für die Handhabung von Konflikten mit gesellschaftlichen Interessengruppen
Frieling, Anke
-
1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699382
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5
Rationalität und mentale Modelle : Standortkonflikte um Abfallentsorgungsanlagen aus ökonomischer Sicht
Karpe, Jan
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699643
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6
Strategische Personalplanung als Instrument des Konfliktmanagements
Sever, Dietmar
-
1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014270746
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7
Das System der institutionalisierten Konfliktregelung in den industriellen Arbeitsbeziehungen in der Bundesrepublik Deutschland
Plänkers, Gudrun
-
1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013354937
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8
Konfliktmanagement in international tätigen Unternehmen : ein diskursethischer Ansatz zur Regelung von Konflikten im interkulturellen Management
Gilbert, Dirk Ulrich
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013390072
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9
Konflikte um Standorte für Abfallbehandlungs- und -beseitigungsanlagen : Ursachen und Lösungsansätze aus ökonomischer Sicht
Werbeck, Nicola
-
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013333815
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10
Arbeitskämpfe, Ärztestreiks, Sozialreformer : sozialpolitische Konfliktregelung 1900 - 1914
Neuhaus, Rolf
-
1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013338726
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