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Managing organizational change : context and process of successful leader sensegiving
Kraft, Anna - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011657513
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Handlungsmuster von Manager*innen in Zeiten gesellschaftlicher Herausforderungen : eine Analyse verschiedener Managementkontexte
Garkisch, Michael - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012049267
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Servant leadership to the test : new perspectives and insights
Correia de Sousa, Milton Jorge - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010429817
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Führung im Dienstleistungskontext : eine Betrachtung aus Unternehmens-, Mitarbeiter- und Kundenperspektive
Popp, Marion Claudia Helma - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011932702
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Innovation, member sorting, and evaluation of agricultural cooperatives
Peng, Xiao - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011641572
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The institutionalization of entrepreneurship in the social context
Lurtz, Kathrin - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010416968
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Antecedents and consequences of top management team diversity : expanding the upper echelons research stream
Georgakakis, Dimitrios - 2014
Echelon Theorie generiert. Die Dissertation ist in vier kumulative Kapitel gegliedert: (a) Überblick über den gegenwärtigen … Stand der Forschung zur CEO-TMT Schnittstelle sowie deren Beitrag zur Upper Echelons Theorie; (b) Untersuchung des …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010442031
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Essays on the economics of organizations
Ferreira, Daniel Bernardo Soares - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001734416
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Democratic, digital, and diverse : essays on leadership and followership in the 21st century
Drescher, Gesche Tamara Friderieke - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011672129