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Towards a comprehensive theory of boards : conceptual development and empirical exploration
Macus, Mark - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004713626
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Die Institutionalisierung von Managementkonzepten : Diversity-Management in Deutschland
Süß, Stefan - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004936860
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Diversity in Uniform? : Geschlecht und Migrationshintergrund in der Berliner Schutzpolizei
Dudek, Sonja M. - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004938660
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Generationenmanagement in Unternehmen
Oertel, Jutta - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004899150
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Diversity und Diversity-Management - die Business Case Perspektive : eine kritische Analyse
Mensi-Klarbach, Heike - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008911745
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Perspektiven auf Diversity-Management : Beschäftigte - Betriebsrat - Management
Losert, Annett - 2009 - [Mikrofiche-Ausg.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009259351
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Managing conflict across cultures, values and identities : a case study in the South African automotive industry
Mayer, Claude-Hélène - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004948127
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Strategisches Diversitätsmanagement : Unternehmensführung im Zeitalter der kulturellen Vielfalt
Schulz, André - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004958177