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Arbeitszeitmanagement : Grundlagen und Perspektiven der Gestaltung flexibler Arbeitszeitsysteme
Marr, Rainer (ed.); Baur, Werner J. (contributor) - 2001 - 3., neu bearb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001599484
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Handbuch des Entgeltmanagements
Zander, Ernst (ed.); Wagner, Dieter (contributor);  … - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002812796
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Handbuch Personalmarketing
Strutz, Hans (ed.) - 1993 - 2., erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000348286
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Handbuch des Führungskräfte-Managements
Dahlems, Rolf (ed.) - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000374680
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Personalwesen als Managementaufgabe : Handbuch für die Personalpraxis
Spie, Ulrich (ed.) - 1983
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000691187
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Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
Krell, Gertraude (ed.) - 1998 - 2., aktualisierte und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000668435
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Handbuch Banken und Personal
Siebertz, Paul (ed.); Stein, Johann Heinrich von (contributor) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000673340
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Handbuch Human Resource Management
Liebel, Hermann J.; Oechsler, Walter A. - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000423341
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Handbuch Personalmarketing
Strutz, Hans (ed.) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000086799
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Praxishandbuch SAP-Personalwirtschaft : [alle wichtigen HR-Funktionen Schritt für Schritt erklärt, Zahlreiche Übungen, anschauliche Beispiele und Tipps für die tägliche Arbeit]...
Edinger, Jörg; Marxsen, Anja; Renneberg, Klaus-Peter - 2009 - 2., aktualisierte und erw. Aufl.
Jörg Edinger ist ein Spezialist in Sachen SAP-Personalwirtschaft und hat schon einige Titel publiziert. Zielgruppe hier sind Neueinsteiger und Praktiker, die ihre Arbeit effizienter gestalten möchten, und Seminarleiter. Im Vorwort mit Hinweisen zur Vorgehensweise bei der Erarbeitung des...
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