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Innovation, science, and institutional change : [a research handbook]
Hage, Jerald (ed.) - 2009 - Reprinted
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003806712
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Unternehmensziel: familienbewußte Personalpolitik : Ergebnisse einer wissenschaftlichen Studie
Gemeinnützige Hertie-Stiftung zur Förderung von … - 1999
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Cambridge handbook of organizational project management
Sankaran, Shankar (ed.); Müller, Ralf (ed.);  … - 2017
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Betriebliche Personal- und Sozialpolitik
Clermont, Alois (contributor);  … - 1999
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Restrukturierung, Sanierung, Insolvenz : Handbuch
Blatz, Michael (contributor); Buth, Andrea K. (ed.);  … - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000660807
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Corporate development
Siegwart, Hans (contributor); Hill, Wilhelm (contributor);  … - 1999
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Handbuch Kunst-Unternehmens-Kooperationen
Baumgarth, Carsten (ed.); Sandberg, Berit (ed.) - 2016
Kunst und Wirtschaft sind scheinbar gegensätzliche Welten. Dennoch oder gerade deshalb versuchen immer mehr Unternehmen, betrieblichen und marktlichen Herausforderungen mit Hilfe von Kunst zu begegnen. Dieses Handbuch zeigt, wie Künstler_innen Marken, Produkte und unternehmerische...
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Handbuch Unternehmensrestrukturierung ; Band 1
Knecht, Thomas C. (ed.); Hommel, Ulrich (ed.);  … - 2018 - 2., überarbeitete Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011438147
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Wo ist das Problem? : Mit Design Thinking Innovationen entwickeln und umsetzen
Blatt, Markus (ed.); Sauvonnet, Emmanuel (ed.) - 2017 - 2., komplett überarbeitete Auflage
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Balanced Scorecard im Mittelstand : Veränderungsprozesse in mittelständischen Unternehmen (KMU) mit der Balanced Scorecard (BSC) meistern
Vohl, Hans-Jörg - 2015 - 2., überarb. Aufl.
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