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Human behavior and employment interviewing
Peskin, Dean B. - 1971
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000555651
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Letzte Ausfahrt Führung? : Entwicklung und Wertschätzung als neues Paradigma
Höhn, Alexander (ed.); Pinnow, Daniel F. (ed.);  … - 2017 - 2., aktualisierte und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011533263
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"Fast niemand kann die Qualität von Führung bewerten"
Ulrich, David (interviewee); Höhmann, Ingmar (interviewer) - In: Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten 38 (2016) 2, pp. 70-75
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011535145
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Has downsizing gone too far? : Interview
Reich, Robert B. - In: Challenge 39 (1996) 4, pp. 4-10
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Interview mit Siegfried Gänsßlen zu dem Thema "Business Partnering: Mitarbeiter fordern und fördern"
Gänßlen, Siegfried; Payer-Langthaler, Silvia - In: Controller Magazin : Praxiswissen zur … 33 (2008) 9/10, pp. 12-14
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003755441
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Timeless leadership : the great leadership lessons don't change ; a conversation with David McCullough
McCullough, David G. - In: Harvard business review : HBR 86 (2008) 3, pp. 45-49
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003649129
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Ann Rhoades on people-centric cultures
Rhoades, Ann - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003762688
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David Russo on leadership
Russo, David - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003762703
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Case study: Patagonia
2008
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Beverly Kaye on employer regard
Kaye, Beverly - 2008
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