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Aktionsfelder des Kompetenz-Managements : Ergebnisse des II. Symposiums Strategisches Kompetenz-Management
Bellmann, Klaus (ed.) - 2002 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001658261
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Aktionsfelder des Kompetenz-Managements : Ergebnisse des II. Symposiums Strategisches Kompetenz-Management
Bellmann, Klaus (contributor) - 2002 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004857962
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Cross-cultural and comparative international human resource management : [... papers ... selected from those presented at the Sixth Conference on International Human Resource Manag...
Weber, Wolfgang (contributor); Festing, Marion (contributor) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000679797
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Strategic issues in international human resource management
Festing, Marion (contributor) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001405105
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Human Capital und Werte : die Renaissance des menschlichen Faktors
Wieland, Josef (ed.) - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001601564
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From grey to silver : managing the demographic change successfully
Kunisch, Sven (contributor); Boehm, Stephan A. (contributor) - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003993180
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Humanressourcen gemeinsam entwickeln?! : Tagungsband des 2. Sächsischen Mittel- und Osteuropatages am 20. Mai 2005 ; [an der Technischen Universität Chemnitz]
Scherm, Ilona (ed.); Lang, Rainhart (ed.) - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003356837
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Personalkonzepte und -modelle als Bestandteil der Hochschulentwicklung : Schwerpunkt: Fachhochschulen ; HIS-Workshop 21. April 2005, Hannover
Vogel, Bernd (contributor) - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014371050
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HRD in a complex world
Lee, Monica (contributor) - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004725506