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Information systems for regional labour market monitoring : state of the art and perspectives
Larsen, Christa (ed.); Mevius, Marco (ed.);  … - 2009 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003879308
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Arbeitsmarktpolitische Maßnahmen bei privaten Trägern : vier empirische Evaluationsstudien
Bernhard, Sarah - 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011381554
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Regionales Arbeitsmarktmonitoring : Ansätze, Konzepte und Entwicklungen in Deutschland
Larsen, Christa (ed.) - 2005 - 1. Aufl.
. Der Band dient dazu, die unterschiedliche Praxis des Arbeitsmarktmonitorings in Deutschland darzustellen sowie theoretisch …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003064821
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Soziale Lebenslaufpolitik
Naegele, Gerhard (ed.); Bertermann, Britta (contributor) - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003763676
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Beschäftigungsförderung älterer Arbeitnehmer in Europa
Sproß, Cornelia (contributor) - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003288004
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Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt von morgen : Herausforderungen erkennen, Chancen nutzen
Behling, Michael (contributor) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003804828
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Zu alt? : "Ageism" und Altersdiskriminierung auf Arbeitsmärkten
Brauer, Kai (ed.); Clemens, Wolfgang (ed.) - 2010 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003861010
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Rente mit 67 - Folgen für den Arbeitsmarkt?
Tiemann, Heinrich (contributor); Wahl, Stefanie (contributor) - In: Ifo-Schnelldienst 60 (2007) 3, pp. 3-16
Welche Anforderungen an den Arbeitsmarkt sind mit der schrittweisen Anhebung der Regelaltersgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung auf 67 Jahre verbunden? Heinrich Tiemann, Bundesministerium für Arbeit und Soziales, unterstreicht, dass nicht nur die Bundesregierung und die...
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