Part I: The context of IHRM: challenges, strategies, and external forces -- Part II: Cross-cultural and diversity management -- Part III: Global staffing and management of global mobility -- Part IV: People issues in global teams, alliances, mergers, and acquisitions -- Part V: Responsible...

Seit Jahrzehnten nehmen die Migrationsbewegungen weltweit stetig zu und erfassen die gesamten Weltregionen. Die einstige Einteilung zwischen den sog. Aus- und Einwanderungsländern relativiert sich. Viele Länder sind gleichzeitig Aus- und Einwanderungsländer. Viele Anzeichen sprechen dafür,...

"Examines intercultural communication in the workplace. Firmly grounded in theory, it offers practical suggestions on how people can develop cultural awareness and communication skills to enable greater understanding and appreciation of those from different backgrounds. Fully updated with the...