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The ups and downs of hierarchy : the causes and consequences of hierarchy struggles and positional loss
Schouten, Maartje Eva - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011632932
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Lohnrisiko und Altersarmut im Sozialstaat
Nagl, Wolfgang - 2014
Löhne und gesetzliche Rentenansprüche sind über das Sozialversicherungssystem direkt miteinander verbunden. In dieser Dissertationsschrift werden zunächst Lohnrisiken analysiert, um dann das Altersarmutsrisiko in Deutschland aufzuzeigen. Nach einer Einführung werden in Kapitel 2 die...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011742989
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Grundlagen der Gestaltung individueller Arbeitszeitsysteme für Führungskräfte
Hess, Martin - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000754070
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Empirical studies on working hours and labour market flows
Böckerman, Petri - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001757346
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Work time and hours constraints
Otterbach, Steffen - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009702607
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The impact of working time on employment, wages and productivity : evidence from IAB establishment panel data
Schank, Thorsten - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013278453
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Arbeitszeitmanagement in Bankzweigstellen
Wendler, Werenfried - 1988 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013357631