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Management practices, diversity and labor market performance
Laible, Marie-Christine - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011789614
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Fire in the belly? : employee motives and innovative performance in start-ups versus established firms
Sauermann, Henry - In: Strategic entrepreneurship journal : SEJ 12 (2018) 4, pp. 423-454
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011973437
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Les grands établissements en Aquitaine : évolution de l'emploi entre 1975 et 1984
1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000706583
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Internal rent seeking, works councils, and optimal establishment size
Beckmann, Michael; Kräkel, Matthias - In: European economic review : EER 56 (2012) 4, pp. 711-726
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009696522
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Die volkswirtschaftliche Bedeutung der Familienunternehmen
Gottschalk, Sandra (contributor) - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010501467
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Employer provided further training : evidence from German establishment data
Gerlach, Knut; Jirjahn, Uwe - In: Schmollers Jahrbuch : journal of contextual economics 121 (2001) 2, pp. 139-164
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001605500
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Betriebliche Wachstumsprozesse : eine statistische Analyse mit der Beschäftigtenstatistik 1977 - 1987
Boeri, Tito - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 24 (1991) 1, pp. 70-80
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001105085
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Empirical analysis of inter-firm differences in trade union density
Klodt, Thomas - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000998012
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Determinanten betrieblicher Weiterbildungsaktivitäten : eine empirische Untersuchung mit Daten des Hannoveraner Firmenpanels
Gerlach, Knut - In: Qualifikation, Weiterbildung und Arbeitsmarkterfolg, (pp. 311-337). 1998
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