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Co-determination in Germany : the impact on the market value of the firm
Baums, Theodor; Frick, Bernd - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000621497
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Information und Mitbestimmung im internationalen Konzern
Nagel, Bernhard (contributor) - 1996 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000590450
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Neue Konzernstrukturen und Mitbestimmung
Nagel, Bernhard; Riess, Birgit; Theis, Gisela - 1994 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000412284
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"Ohne die Beschäftigten geht es nicht!" : Arbeitsstrukturen und Mitarbeiterbeteiligung im internationalen Vergleich
Drinkuth, Andreas (ed.) - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000414949
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Deutsche Mitbestimmung - russische Perestroika : Forschungsergebnisse deutscher und sowjetischer Wissenschaftler
Fricke, Werner (ed.); Ivanov, Vilen Nikolaevič (contributor) - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000419356
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Corporate governance in Germany
Schmidt, Hartmut; Drukarczyk, Jochen; Honold, Dirk; … - 1997 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000612753
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Reduzierung beeinflußbarer Fehlzeiten in mitbestimmten Unternehmen
Klein-Schneider, Hartmut (revision) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000613053
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Negotiating competitiveness : employment relations and organizational innovation in Germany and the United States
Wever, Kirsten S. - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000506985