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Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur : Herausforderung für das Personalmanagement der 90er Jahre
Marr, Rainer (ed.); Drumm, Hans Jürgen (contributor) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013378163
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Individualisierung der Personalwirtschaft : Grundlagen, Lösungsansätze und Grenzen
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013360817
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Auf dem Weg zu einer theoretisch-empirischen Personalwirtschaftslehre?
Drumm, Hans Jürgen - 1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013407943
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Theoretical foundations of personnel and human resource management : a problem without a solution?
Drumm, Hans Jürgen - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013407952
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Das Paradigma der neuen Dezentralisation : Vorträge zum 4. "Regensburger Forum Personalwirtschaft und Organisation", [am 28.4.1995]
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013408038
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Moderne Organisationsstrukturen und ihre personalwirtschaftlichen Implikationen
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013408160
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Methoden der Personalplanung
Drumm, Hans Jürgen - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013408461
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Unternehmungsverfassung als Problem der Betriebswirtschaftslehre : wissenschaftliche Tagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, Regensburg
Drukarczyk, Jochen; Drumm, Hans Jürgen; Scherrer, Gerhard - 1981
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013393112
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Die europäische Herausforderung : Strategien für d. Binnenmarkt
Drumm, Hans Jürgen (ed.) - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014270116