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How's the job? Are trust and social capital neglected workplace investments?
Helliwell, John F.; Huang, Haifang; Putnam, Robert D. - In: Social capital : reaching out, reaching in, (pp. 87-144). 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003847244
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Die Analyse von Arbeitsplätzen und Arbeitsmethoden
Falk, Baldhard - In: Zeitschrift für Organisation : ZO ; Z für O ; neue … 26 (1957), pp. 223-224
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003544892
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How heavy is a job? : a critical survey of job evaluation as a payment device.
Chatterji, Monojit; Devlin, Stephen - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009297444
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Comprendre que l'opérateur est variable : âge, horaire et activité de travail dans une tâche de contrôle qualité
Pueyo, Valérie; Volkoff, Serge - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002688916
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Tilsynsmetoder overfor ensidigt, gentaget arbejde
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000980826
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Objektiv erfasste Wirkungen der Digitalisierung auf die Arbeit wissensintensiver Dienstleister : eine Untersuchung von Arbeitsplätzen in Steuerberatungskanzleien anhand des TAG-MA
Traum, Anne; Hummert, Henning; Görs, Philipp K.; … - 2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012302330
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Zeitvorgabe
1958 - 8., unveränderte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013393205
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Der gerechte Arbeitslohn : ein betriebswirtschaftliches Problem?
Lücke, Wolfgang - 1991 - Überarb. Neuausdr. der japan. Ausg. in dt. Sprache
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000855838
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Economic and behaviorist effects of payment by results and company characteristics : a study of white collar employees
Harju, Ansa - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000861907