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Ziele in Organisationen : Funktionen und Äquivalente von Zielentscheidungen
Meyer, Michael - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000897350
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Strukturen und klassische Organisationsformen
Meyer, Michael - In: Personalmanagement, Führung, Organisation, (pp. 215-266). 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003948774
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Strategic management
Meyer, Michael - In: The Routledge companion to nonprofit management, (pp. 177-194). 2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012238750
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Eintritt in die Organisation : neues Personal und seine Integration
Meyer, Michael - In: Praxis der Organisationsanalyse : Anwendungsfelder und …, (pp. 229-255). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014564701
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Handbuch der Nonprofit Organisation : Strukturen und Management
Badelt, Christoph (ed.); Meyer, Michael (ed.);  … - 2007 - 4., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003320452
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Contextual issues in the study of careers
Mayrhofer, Wolfgang; Meyer, Michael; Steyrer, Johannes - In: Handbook of career studies, (pp. 215-240). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003804763
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Welcher Führungsstil führt zum Erfolg? : 60 Jahre Führungsstilforschung ; Einsichten und Aussichten
Steyrer, Johannes; Meyer, Michael - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 79 (2010) 3, pp. 148-155
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003977290
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Warnung: zuviel Management kann Ihre NPO zerstören : Managerialismus und seine Folgen in NPO
Meyer, Michael; Leitner, Johannes - In: Professionalisierung im Nonprofit Management, (pp. 87-104). 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008732040
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Growing your career
Meyer, Michael; Leitner, Johannes - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008809200
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Karriereerfolg und seine Einflussfaktoren : eine empirische Studie; objektiver und subjektiver Karriereerfolg, Bedeutung des Studienerfolgs und Rolle des Geschlechts
Meyer, Michael; Mayrhofer, Wolfgang; Steyrer, Johannes - In: CFO aktuell : Zeitschrift für Finance & Controlling 1 (2007) 4, pp. 182-184
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