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Dynamische Unternehmensentwicklung : Grundlagen für nachhaltiges Change Management

Glasl, Friedrich; Lievegoed, Bernard - 2004 - 3., überarb. und erw. Aufl.

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Dynamische Unternehmensentwicklung : Grundlagen für nachhaltiges Change Management

Glasl, Friedrich; Lievegoed, Bernard - 2011 - 4. Aufl.

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Founding the future : path dependence in the evolution of top management teams from founding to IPO

Beckman, Christine M.; Burton, M. Diane - In: Entrepreneurial teams and new business creation, (pp. 356-377). 2009

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Transitions in the life cycle of cultural organizations : the cases of four Montreal-based organizations

Poisson-de Haro, Serge; Normandin, François - In: The psychologist-manager journal : official journal of … 22 (2020) 3, pp. 13-33

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Die Ambivalenz des Vertrauens : Welche Bedeutung hat Vertrauen in organisationalen Veränderungsprozessen?

Raunicher, Peter - 2011

Bisher wird Vertrauen zum einen als Ergebnis langfristig stabiler und sicherer Zustände betrachtet. Zum anderen herrscht die Vorstellung der „managebility“ von Vertrauen, wonach sich Vertrauen durch instrumentelle Akte des Managements erzeugen lässt. Peter Raunicher dagegen untersucht...