Similar Search Results

Einflüsse des sozialen Kontextes auf individuelle gesundheitliche Beschwerden

Diestel, Stefan; Neubach, Barbara; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie … 53 (2009) 2, pp. 45-56

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003824744

Die Rolle von Alterssalienz und Konflikten in Teams als Mediatoren der Beziehung zwischen Altersheterogenität und Gruppeneffektivität

Ries, Birgit Claudia; Diestel, Stefan; Wegge, Jürgen; … - In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie … 54 (2010) 3, pp. 117-130

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003987067

Messung und Bewertung von Dienstleistungen als Grundlage für Produktivitätssteierungen

Schmidt, Klaus-Helmut; Fuhrmann, Hartwig; Lange, Ingrid; … - 2011

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009229837

Affective commitment as a moderator of the adverse relationships between day-specific self-control demands and psychological well-being

Rivkin, W.; Diestel, Stefan; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Journal of vocational behavior 88 (2015), pp. 185-194

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011302028

The impact of social context on the relationship between individual job satisfaction and absenteeism : the roles of different foci of job satisfaction and work-unit absenteeism

Diestel, Stefan; Wegge, Jürgen; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Academy of Management journal : AMJ 57 (2014) 2, pp. 353-382

Persistent link: https://www.econbiz.de/10010360042

Interactive effects of emotional dissonance and self-control demands on burnout, anxiety, and absenteeism

Diestel, Stefan; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Journal of vocational behavior 77 (2010) 3, pp. 412-424

Persistent link: https://www.econbiz.de/10008759564

Kontrollspielräume als protektive Ressource bei Emotionsarbeit

Freund, Natalie; Diestel, Stefan; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie … 56 (2012) 3, pp. 143-151

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009565420

Self-control demands : from basic research to job-related applications

Schmidt, Klaus-Helmut; Diestel, Stefan - In: Journal of personnel psychology 14 (2015) 1, pp. 49-60

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011294273

The positive relationship between servant leadership and employees’ psychological health : a multi-method approach

Rivkin, Wladislaw; Diestel, Stefan; Schmidt, Klaus-Helmut - In: Zeitschrift für Personalforschung : ZfP 28 (2014) 1/2, pp. 52-72

Servant leadership is thought to encourage socially responsible and moral behaviors. In the present article, we test the positive relationship between servant leadership and employees' psychological health. We argue that servant leadership is positively related to employees' health because...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10010391036

Positive und negative Effekte der Selbststeuerung auf psychische Gesundheit und Motivation

Diestel, Stefan; Rivkin, Wladislaw; Schmidt, Klaus-Helmut - In: HR-Exzellenz : innovative Ansätze in Leadership und …, (pp. 375-406). 2017

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011579342

1
2
3
4
5
6
7
8
9
Next
Last