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Grundzüge virtueller Organisationen : Elemente und Erfolgsfaktoren, Chancen und Risiken
Krystek, Ulrich; Redel, Wolfgang; Reppegather, Sebastian - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000636532
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Die vier Lerntypen : Reaktionen auf Veränderungen im Unternehmen
Noer, David M. - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000643198
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Löwe, Qualle, Pinguin - Imaginieren als Kunst der Veränderung
Morgan, Gareth - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000646018
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Organisation im Wandel der Märkte : Erich Frese zum 60. Geburtstag
Boerner, Sabine - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000666730
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Integriertes Änderungsmanagement
Lindemann, Udo (ed.); Reichwald, Ralf (contributor) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000669806
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Die Zukunft kommt - wohin geht die Wirtschaft? : gesellschaftliche Herausforderungen für Management und Organisationsberatung
Krainz, Ewald (contributor); Simsa, Ruth (contributor) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000672832
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Building big business in Russia : the impact of informal corporate governance practices
Adachi, Yūko - 2010 - 1. publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003716563
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Kontinuitätsorientierte Koordination dynamischer Kooperationen
Hülsmann, Michael (ed.) - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003637075