Wenn man Lohn als Tausch für das Produkt aus Arbeitszeit und Arbeitskraft ansieht, dann kann etwas mit den Managergehältern nicht stimmen - oder die Gleichung stimmt nur für niedrige Löhne. Wenn aber Lohn, Gehalt und Prämien nicht alles sind - was dann? Könnte es sein, daß Anerkennung,...

Leistungsentgelt ist ein ""heißes Eisen"". Es handelt sich um ein Thema, das ideologisch und emotional aufgeladen ist und oft vehement abgelehnt wird. Das hat zur Folge, dass eine sachliche Auseinandersetzung kaum geführt werden kann. Dazu im Widerspruch steht eine vielfältige Praxis der...