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Spiritual motivation : new thinking for business and management
Ramsden, Jeremy (contributor) - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004888011
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Fresh customer service : treat the employee as #1 and the customer as #2 and you will get customers for life
Brown, Michael D. - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004893515
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From analysis to evaluation : tools, tips, and techniques for trainers
Bozarth, Jane (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004908883
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Demografie-Management in der Praxis : mit der Psychologie des Alterns wettbewerbsfähig bleiben
Schuett, Susanne - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010340919
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Optimistisch altern : theoretische Grundlagen und empirische Befunde demographiefester Personalarbeit für altersgemischte Belegschaften
Becker, Manfred - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012152727
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Arbeitsfähigkeit und Alter : Determinanten und Fördermöglichkeiten der Arbeitsfähigkeit älterer Mitarbeiter
Brandl, Julia - 2016
gesundheitspolitische Maßnahmen im Unternehmen gezielt und effizient einzusetzen und die Vorhersagekraft über die Entwicklung der …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011723390
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Innovation und Leistung mit älterwerdenden Belegschaften
Köchling, Annegret (ed.) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001538989
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Die Erfahrung älterer Mitarbeiter als Ressource
Bruggmann, Michael - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001480711
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Ökonomische Effekte des Age Managements
Rump, Jutta; Eilers, Silke - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003831278
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Risikofaktor demografischer Wandel : Generationenvielfalt als Unternehmensstrategie ; [mit aktuellen Fallbeispielen]
Knauth, Peter (ed.); Diel, Carmen (contributor) - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003831294