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We use a new and exceptionally rich administrative data set for Germany to evaluate the employment effects of a variety of public sponsored training programs in the early 2000s. Building on the work of Sianesi (2003, 2004), we employ propensity score matching methods in a dynamic, multiple...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005566794
This paper estimates the wage effects of mobility across firms and occupations for male workers after apprenticehip in Germany. We employ an instrumental variables approach exploiting variation in regional labor market characteristics. Our estimates imply that pure firm changes and occupation...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011189125
type="main" xml:id="geer12010-abs-0001" <title type="main">Abstract</title> <p>Academic careers in Germany have been under debate for a while. We conduct a survey among postdocs in Germany to analyze the perceptions and attitudes of postdocs regarding their research incentives, their working conditions, and their career...</p>
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011086106
In Deutschland ist in den letzten Jahrzehnten ein deutlicher Anstieg der Lohnungleichheit zu beobachten, der sich bis zum Beginn der 1990er Jahre auf den oberen Bereich der Lohnverteilung beschränkte und seitdem kontinuierlich sowohl im oberen als auch im unteren Bereich der Lohnverteilung...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010982251
Dieser Beitrag untersucht theoretische und empirische Aspekte des Zusammenhangs zwischen dem Zentralisierungsgrad der Lohnverhandlungen (ZGL) und der Lohnbildung. Zuerst erfolgt eine kritische Übersicht der theoretischen und empirischen Literatur, die von der bekannten Hypothese von Calmfors...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010982285
Das immer drängender werdende Problem der Arbeitslosigkeit in Deutschland macht eine intensive Diskussion über Ursachen der Arbeitslosigkeit und Möglichkeiten zu deren Bekämpfung unabdingbar. Von vielen Seiten wird mehr denn je gefordert, daß die staatliche Arbeitsmarkt- und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010982289
Dieser Beitrag behandelt die Problemstellung des Zentralisierungsgrades der Lohnverhandlungen (ZGL) im Rahmen der europäischen Integration. Ausgehend von der bekannten Hypothese von Calmfors und Driffill, nach der eine invers U-förmige Beziehung zwischen dem ZGL und der Lohnhöhe und damit...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010982290
type="main" xml:lang="en" <title type="main">Abstract</title> <p>Building on non-stationary search theory (<link href="#b35">Mortensen, 1977</link>; <link href="#b45">Van den Berg, 1990</link>), this article estimates the effects of UB on unemployment durations and future earnings using unique administrative data in Germany. We apply censored Box–Cox quantile regression....</p>
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011202316
This paper investigates the increase in wage inequality, the decline in collective bargaining, and the evolution of the gender wage gap in West Germany between 2001 and 2006. Based on detailed linked employer-employee data, we show that wage inequality is rising strongly -- driven not only by...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008861018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009519330