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Does learning beget learning throughout adulthood? : evidence from employees' training participation
Kramer, Anica; Tamm, Marcus - 2016
Personen mit hoher Schul- oder beruflicher Bildung nehmen im späteren Leben deutlich häufiger an Weiterbildung teil …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011478496
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A tale of two transfers : disentangling maximum and typical transfer and their respective predictors
Huang, Jason L.; Blume, Brian D.; Ford, J. Kevin; … - In: Journal of business and psychology 30 (2015) 4, pp. 709-732
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011413454
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The invisible learning ceiling : informal learning among preschool teachers and assistants in a Norwegian kindergarten
Schei, Vidar; Nerbø, Ida - In: Human resource development quarterly 26 (2015) 3, pp. 299-328
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011383123
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Learning rants, raves, and reflections
Masie, Elliott (ed.) - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002581562
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Entrepreneurship als Herausforderung an das Bildungswesen : Ansätze in Österreich und europäischer Vergleich ; Ergebnisse des Projekts ENTREDU
Stampfl, Christine (contributor); Hytti, Ulla (contributor) - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002470547
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Kompetent für die Wissensgesellschaft
Bergmann, Bärbel; Eisfeldt, Doreen; Jäger-Jürgens, Ruth - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003400508
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Neue Methoden in der Weiterbildung
Regnet, Erika - In: Personalentwicklung als Kompetenzentwicklung, (pp. 187-204). 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001695972