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Zielgerichtetes Lernen für fundamentalen Unternehmenswandel : ein Modell und Gestaltungsempfehlungen
Schott, Martina - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009449673
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Zielgerichtetes Lernen für fundamentalen Unternehmenswandel : ein Modell und Gestaltungsempfehlungen
Schott, Martina (contributor) - 2003 - [Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001790264
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Kompetenzmanagement live! : Entwicklungskompetenz als Metakompetenz für Unternehmen ; eine empirische Untersuchung
Fearns, Hanna; Schott, Martina - In: 25 Jahre ressourcen- und kompetenzorientierte Forschung …, (pp. 331-358). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003994701
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Kernkompetenzentwicklung durch selektionsbezogene Lernprozesse : ein evolutionstheoretischer Ansatz
Fearns, Hanna; Schott, Martina - In: Strategisches Kompetenz-Management in der …, (pp. 301-326). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003708874