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Aufgaben eines Humanressourcen-Managements in internationalen Unternehmen
Ringlstetter, Max J. - In: Die Unternehmung im internationalen Wettbewerb, (pp. 233-252). 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001287678
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Konzernentwicklung : Rahmenkonzepte zu Strategien, Strukturen und Systemen
Ringlstetter, Max J. - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013391854
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IT-Sourcing in Deutschland - Quo vadis?
Kaiser, Stephan - In: Managed Services : IT-Sourcing der nächsten Generation, (pp. 367-377). 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003885231
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Organisationale Optionen der Vermittlung von Ethik an wirtschaftswissenschaftlichen Fakultäten
Kaiser, Stephan - In: Gewinn und Ethik! : ethische Perspektiven in den …, (pp. 241-253). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003943161
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Herausforderungen bei der Steuerung von Dienstleisternetzwerken im Personalmanagement
Kaiser, Stephan - In: Outsourcing und Steuerung externer Partner - …, (pp. 53-70). 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003844804
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Humanressourcen-Management in Professional Service Firms
Kaiser, Stephan - In: Strategien und Management für Professional Service Firms, (pp. 163-184). 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002170513
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Entwicklung von Humanressourcen : eine ressourcen- und lernorientierte Perspektive
Kaiser, Stephan - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001599521
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Relativierung und Ergänzung des Modells des Produkt-Lebenszyklus für Software-Startups
Kaiser, Stephan - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001615101
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Entwicklung von Humanressourcen : eine ressourcen- und lernorientierte Perspektive
Kaiser, Stephan - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004681853