Die Autorin will ultimativ von den Vorteilen von Selbstorganisation der Beschäftigten und Teams im Unternehmen überzeugen und Denkanstöe︣ zur praktischen Umsetzung vermitteln. Hierfür konzentriert Sie sich - überraschend für ein Arbeitsbuch mit sehr vielen Selbst- und Teamübungen - auf...

Reinhold Kohler shows and explains ten selected and powerful leadership enablers to motivate, develop, and manage international teams, clustered in roles, skills and abilities (ROSKAB). The ROSKAB leadership model demonstrates in a simplified direct and indirect method how to perform this task....

This book explores how agile development practices, in particular pair programming, code review and automated testing, help software development teams to perform better. Agile software engineering has become the standard software development paradigm over the last decade, and the insights...

Das vorliegende praxisorientierte Fachbuch untersucht die Frage, wie ein kollektiver Flow – als dem Burnout entgegengesetztes Phänomen – in einer Organisation entstehen kann. Können Führungskräfte den Zustand des Organizational Flow vorleben und die Freude an Höchstleistung bewusst...

Why groups? -- Effective organizational support for teams -- From groups to teams : the stages of group development -- How do high performance teams function? -- Effective team members -- Effective team leadership -- Navigating stage 1 -- Surviving stage 2 -- Reorganizing at stage 3 --...