"Differences in the development of wage levels and employment between individual economies are often explained by the institutional structuring of national wage rate systems. Clamping down on wage levels leads to higher levels of employment particularly in decentralised but also in centralised...

"Der vorliegende Beitrag behandelt den für mehrere Länder festgestellten empirischen Befund, daß große Firmen im allgemeinen höhere Löhne zahlen als kleine Firmen. Nach einer Diskussion der verschiedenen theoretischen Versuche, diese empirische Tatsache zu erklären, werden die einzelnen...

Aufgabe des Workshops, über den berichtet wird, war es, Hintergründe, Ursachen und Begleitumstände der "Geheimnisse" des Erfolgs anderer Länder in der Beschäftigungspolitik zu erhellen, um nach Möglichkeit etwas für die Lösung der deutschen Arbeitsmarktprobleme zu lernen und Konsequenzen...

"The discussion contributions for the workshop 'Strategies for more employment - international experiences' were judged differently by the representatives of trade unions, employers and central and local government who participated. There was some consensus, or at least partial agreement, as to...

Der Autor faßt die Tagungsbeiträge und die Ergebnisse eines Workshops des IAB zur Lohnkurve kurz zusammen. Die Tagungsbeiträge sind in dem Heft ebenfalls abgedruckt. Im Anschluß folgen Literaturhinweise zum Themenschwerpunkt. (IAB)

"Der Beitrag geht der Frage nach, wie sich die ökonomische Analyse des Arbeitsmarktes heute aus der Perspektive fünf neuerer arbeitsökonomischer Lehrbücher darstellt. Die Auswahl beschränkt sich auf je zwei Publikationen aus den USA und England, Ländern mit langer arbeitsökonomischer...

"On the basis of establishment data for the manufacturing industry in Lower Saxony this article combines two research approaches which have so far been dealt with separately to a large extent in specialist literature. These are the influence of technological progress on the one hand and of...

"The correlations between investments, reorganization and further training existing at company level are examined in this paper. A production theory approach in conjunction with an optimisation calculation of the companies shows that the variables focused on here are mutually dependent on one...

"This article, which serves as the introduction to the special issue focusing on 'wages and employment', deals with the key developments of the past 25 years in this area of research. First, the latest insights and findings of macro- and microeconomic theory as well as of empirical knowledge on...

"...It is impossible for any community to have very full employment and completely free collective bargaining and stable prices. Either one of the three will be completely sacrificed, or else all three will have to be modified." "...In the last resort the answer will be given not by economists...