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Freiräume schaffen - Motivation stärken - Potentiale fördern : Bausteine partizipativer Führung und Unternehmensorganisation
Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000560765
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Das Menschenbild neuer Organisationsformen : Mitarbeiter und Manager im Unternehmen der Zukunft
Hesch, Gerhard - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000620090
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Organization development : a total systems approach to positive change in any business organization
Albrecht, Karl - 1983
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000589330
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Geschäftsprozeßmodellierung : Tagungsband 29.09.1995
Chamoni, Peter (contributor); Servaes, Ivonne (contributor) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000597528
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Betriebliche Entscheidungsinterdependenzen : die Fallstudie Peter Pollmann ; mit 39 Tabellen
Backhaus, Klaus (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000602404
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Kernkompetenzorientierte Unternehmensstrukturen : Ansätze zur Neugestaltung von Geschäftsbereichsorganisationen
Thiele, Michael - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000613501
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Reengineering-Programme umsetzen : von erstarrten Strukturen zu fließenden Prozessen
Servatius, Hans-Gerd - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000507168
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Organization development : Exercises, cases and readings
Plovnick, Mark S.; Fry, Ronald E.; Burke, Wyatt W. - 1982
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000035163
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Organization in innovation, innovation in organization : the matrix as a stimulus to renewal
Buitenhuis, Cornelius H. - 1979
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000035439