Lokale Bündnisse schmieden für die Verwirklichung familienfreundlicher Arbeits- und Lebensbedingungen - so hieß das Motto der Regionalkonfe-renz in Erfurt, zu der die RKW-Bundesgeschäftsstelle gemeinsam mit dem Verband der Wirtschaft Thüringens e. V., dem DGB Thüringen, dem Bil-dungswerk...

Mit der Nutzung des „Check-up Personalpotenzial“ werden insbesondere Daten zu denHandlungsfeldern Personalplanung, Personalmarketing, Mitarbeiterbindung sowie Personalentwicklungerhoben. Jedes Handlungsfeld umfasst ca. 10 vertiefende Fragestellungenbezüglich Zielsetzungen und...

Aufgrund der demographischen Entwicklung kommen auf die gesetzliche Rentenversicherungin den nächsten Jahrzehnten große Belastungen zu. Die Verschiebungder Altersstruktur der Bevölkerung mit einem steigenden Anteil derNichterwerbspersonen im Alter von 65 und mehr Jahren hat zur Folge, dass...

This study develops and estimates a model of residential segregation influences on demographic patterns in minority-owned firms. The prime hypothesis is that minority-owned firms in metropolitan areas with higher segregation will have a higher likelihood of hiring and servicing members of their...