El presente trabajo analiza los efectos de la política tarifaria de subsidios cruzados en las finanzas de las entidades encargadas con servicio, y su incidencia en la calidad y cobertura de los servicios, especialmente en la población de menores ingresos. Los subsidios cruzados implican cobrar...

Esta presentación fue comisionada por la Red de Gestión Pública y Transparencia del Diálogo Regional de Política para la IV Reunión Hemisférica celebrada los días 11 y 12 de diciembre de 2003. Promedio de índices: Costa Rica 10.8; Guatemala de 7.1; y Nicaragua de 6.2; Coincidencia con la...

Esta presentación fue comisionada por la Red de Gestión Pública y Transparencia del Diálogo Regional de Política para la III Reunión Hemisférica celebrada los días 14 y 15 de noviembre de 2002. ¿Cómo pueden los líderes gubernamentales actuar de forma efectiva para mejorar la gestión...

A mediados de los años noventa Brasil inició un proceso, tan amplio como atrevido, para reformar su sistema de gestión del empleo público. La reforma del Servicio Civil fue lanzada en la primera administración del Presidente Cardoso (1995-1998), como uno de los componentes clave de un...

Esta presentación fue comisionada por la Red de Gestión Pública y Transparencia del Diálogo Regional de Política para la VI Reunión Hemisférica celebrada los días 23 y 24 de mayo de 2005. Los funcionarios de alto nivel de instituciones públicas de LAC no disponían de un espacio para...

Esta presentación fue comisionada por la Red de Gestión Pública y Transparencia del Diálogo Regional de Política para la V Reunión Hemisférica celebrada los días 17 y 18 de marzo de 2005. Introducción y objetivos del estudio. Los procesos de reclutamiento y selección en el contexto de...

Este documento fue comisionado por la Red de Gestión Pública y Transparencia del Diálogo Regional de Política para la Reunión Subregional de Centroamérica celebrada el día 26 de agosto de 2005. Este documento propone que los funcionarios de presupuestos de los países de América Latina y...

De acuerdo al marco metodológico referente de este trabajo, se entiende por Servicio Civil "el sistema de gestión del empleo público y los recursos humanos adscritos al servicio de las organizaciones públicas, existente en una realidad nacional determinada".