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Beschäftigungsstabilität im Konjunkturzyklus : eine empirische Analyse mit Individualdaten für Westdeutschland 1984-2005
Hübler, Olaf (contributor); Walter, Thomas (contributor) - 2008
Der Beitrag untersucht unter Verwendung der Daten des Sozio-ökonomischen Panels für Westdeutschland über den Zeitraum 1984-2005, ob und in welcher Form die individuelle Betriebszugehörigkeitsdauer von konjunkturellen Schwankungen beeinflusst wird. Als Analyseinstrument dient die...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003784662
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The role of psychological traits for the gender gap in full-time employment and wages : evidence from Germany
Braakmann, Nils (contributor) - 2009
reciprocity, locus of control and risk aversion, contribute to gender inequalities in wages and employment. Using the 2004 and … 2005 waves of the German Socio-Economic Panel, evidence from regression and decomposition techniques suggests that gender …, the results also show a large effect of differences in external locus of control. -- Gender wage gap ; non …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003793421
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Beschäftigungsstabilität im Konjunkturzyklus : eine empirische Analyse mit Individualdaten für Westdeutschaland, 1984 - 2005
Hübler, Olaf; Walter, Thomas - In: Schmollers Jahrbuch : journal of contextual economics 129 (2009) 1, pp. 1-35
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003812402
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Age, occupations, and opportunities for older workers in Germany
Henseke, Golo; Tivig, Thusnelda - 2008
-employment of workers aged 50 and above, though detailed impact differs by gender. And secondly, working conditions and arrangements … ; employment ; re-employment ; gender …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003886239
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Geschlechterungleichheiten im Betrieb : Arbeit, Entlohnung und Gleichstellung in der Privatwirtschaft
Achatz, Juliane (contributor) - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003900599
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Zeit und Geld im Lebensverlauf : empirische Evidenz und sozialpolitischer Handlungsbedarf aus der Geschlechterperspektive
Klammer, Ute - In: Intervention : european journal of economics and … 4 (2007) 1, pp. 145-174
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003471832
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Lohndifferenziale zwischen Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigten in Ost- und Westdeutschland
Wolf, Elke - 2010
Die Bruttostundenlöhne von Vollzeitbeschäftigten sind im Durchschnitt höher als jene für Arbeitnehmer mit reduzierter Stundenzahl. Darüber hinaus ist die Streuung der Löhne bei Teilzeitbeschäftigten weitaus größer als bei Vollzeitbeschäftigten. Das bedeutet, dass das Risiko, deutlich...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008779895
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Arbeitszeitrealität und Arbeitszeitwünsche von Männern und Frauen
Koch, Susanne - In: Arbeitsmarktchancen für Frauen, (pp. 49-65). 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001679944
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Geschlechterungleichheiten im Betrieb : Arbeit, Entlohnung und Gleichstellung in der Privatwirtschaft
Hans-Böckler-Stiftung / Projektgruppe GiB - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012744978
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The role of psychological traits for the gender gap in full-time employment and wages : evidence from Germany
Braakmann, Nils - 2009 - This version: January 15, 2009
reciprocity, locus of control and risk aversion, contribute to gender inequalities in wages and employment. Using the 2004 and … 2005 waves of the German Socio-Economic Panel, evidence from regression and decomposition techniques suggests that gender …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011634379