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Laible, Marie-Christine; Anger, Silke; Baumann, Martina - 2020

immer relevanter. Bisherige Studien finden einen Zusammenhang zwischen beruflicher Weiterbildung und Arbeitnehmer-, sowie … Five Persönlichkeitseigenschaften für unterschiedliche Formen der Weiterbildung, non-formale und informelle Weiterbildung …, und unterscheiden dann zwischen einer Teilnahme an beruflicher und an privater Weiterbildung. Auf Basis von 10 …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012306708

Ruhose, Jens; Thomsen, Stephan L.; Weilage, Insa - In: Monetäre und nicht monetäre Erträge von Weiterbildung, (pp. 107-144). 2020

Industrialized countries rely on work-related training to update and enhance the skills of the workforce. Hence, participation in work-related training activities constitutes the majority of continuous education and training (CET) activities. While labor market effects of such training are well...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012292226

Gauly, Britta; Lechner, Clemens; Reder, Stephen - In: Monetäre und nicht monetäre Erträge von Weiterbildung, (pp. 261-289). 2020

Can participation in job-related training foster adults' general skills such as numeracy? Although job-related training is typically designed to foster job- and firm-specific skills, cross-sectional evidence suggests that it may also foster general skills. However, a positive cross-sectional...

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