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Work-Life-Balance als Gestaltungsaufgabe : Umrisse einer "balance-orientierten Leistungspolitik"
Menz, Wolfgang; Kratzer, Nick - In: Zeit, dass wir was drehen! : Perspektiven der …, (pp. 259-278). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008699991
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Leistungspolitik im Wandel : Entwicklungstendenzen leistungspolitischer Arrangements bei Angestellten
Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang; Nies, Sarah - In: Zeit, dass wir was drehen! : Perspektiven der …, (pp. 173-199). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008699992
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"Permanentes Ungenügen" und "Veränderung in Permanenz" : Belastungen durch neue Steuerungsformen
Dunkel, Wolfgang; Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang - In: WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und … 63 (2010) 7, pp. 357-364
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003980874
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Legitimationsprobleme in der Erwerbsarbeit : Gerechtigkeitsansprüche und Handlungsorientierungen in Arbeit und Betrieb
Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang; Tullius, Knut; Wolf, Harald - 2015 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011372492
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Balanceorientierte Leistungspolitik : eine Einführung ; Ansätze für eine leistungspolitische Gestaltung der Work-Life-Balance
Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang; Pangert, Barbara - In: Work-Life-Balance - eine Frage der Leistungspolitik : …, (pp. 13-38). 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010404338
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Quantitativ, qualitativ, reflexiv : partizipationsorientierte Forschung und Gestaltung ; eine Einführung in den Mixed-Methods-Ansatz des Projekts Lanceo
Menz, Wolfgang; Kratzer, Nick - In: Work-Life-Balance - eine Frage der Leistungspolitik : …, (pp. 299-311). 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010404992
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Work-Life-Balance : auch eine Frage der Leistungspolitik!
Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang; Pangert, Barbara - In: Work-Life-Balance - eine Frage der Leistungspolitik : …, (pp. 57-75). 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010405001
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Beschäftigte wollen Gerechtigkeit - und einen effizient geführten Betrieb : Ansprüche an Erwerbsarbeit und interessenpolitisches Mobilisierungspotenzial
Kratzer, Nick; Menz, Wolfgang; Tullius, Knut; Wolf, Harald - 2016
Die Ansprüche von Beschäftigten an Erwerbsarbeit sind vielfältig, doch Leistungsgerechtigkeit bleibt bei den Beschäftigten der zentrale Anspruch im Betrieb. Beteiligungsansprüche beziehen sich auf das eigene Arbeitsumfeld und werden an die Interessenvertretung weitergeleitet. Hoch...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012505494
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Die Legitimität des Marktregimes : Leistungs- und Gerechtigkeitsorientierungen in neuen Formen betrieblicher Leistungspolitik
Menz, Wolfgang - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003772624
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Brüchige Legitimationen? : Krisenerfahrungen als betriebliche und politische Legitimationsprobleme
Menz, Wolfgang - In: Befristete Beziehungen : menschengerechte Gestaltung …, (pp. 117-134). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010391647